Happy Care Recruitment vermittelt akademisch ausgebildete, deutschsprachige Pflegekräfte aus Thailand in österreichische Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen — geprüft, begleitet und einsatzbereit.
Steigende Krankenstände, Überstunden und Burnout setzen Ihr bestehendes Team unter Druck. Der osteuropäische Markt ist ausgeschöpft. Internationale Rekrutierung wird vom Notnagel zur strategischen Personalplanung.
Sie definieren den Bedarf, wir liefern die geprüfte Pflegekraft. Den gesamten Prozess dazwischen tragen wir.
Wir besetzen Stellen, die sich am heimischen Arbeitsmarkt nicht mehr besetzen lassen — planbar und nachhaltig.
Hoch motivierte Pflegekräfte mit Bachelor of Nursing und verifizierten Qualifikationen — kein Kompromiss bei der Fachlichkeit.
Sourcing, Screening und Eignungsprüfung erledigt unser Bangkok-Team. Sie sparen sich den gesamten Bewerbungsaufwand.
Weniger Überstunden, weniger Burnout: zusätzliche Hände entschärfen die Belastung Ihres bestehenden Personals.
Nostrifikation, Rot-Weiß-Rot-Karte und sämtliche Behördengänge managen wir compliant von A bis Z.
Integrationsmanager:innen vor Ort sichern die Eingliederung und sorgen für hohe Bindung statt schneller Fluktuation.
Während andere Korridore an Tiefe verlieren, verbindet Thailand einen ausgereiften akademischen Pflegesektor mit einer Servicekultur, die weltweit geschätzt wird — und mit einem persönlichen Netzwerk, das wir seit über zwei Jahrzehnten pflegen.
Über 40 Universitäten bilden Pflegekräfte auf Bachelor-Niveau aus — ein vierjähriges Studium mit international anschlussfähigem Lehrplan.
Familienverband, Respekt vor älteren Menschen und ausgeprägte Gastfreundschaft prägen die Pflegehaltung — ein Vorteil besonders in Langzeit- und Geriatriepflege.
Thailand zählt weltweit zu den führenden Destinationen für Medizintourismus. JCI-akkreditierte Häuser setzen Maßstäbe, die unsere Kandidat:innen prägen.
Maximilian Wieser ist seit zwei Jahrzehnten persönlich in Thailand aktiv. Wir rekrutieren über Vertrauen — nicht über anonyme Jobbörsen.
In unserer hauseigenen Sprachschule in Bangkok unterrichten muttersprachliche Lehrkräfte pflegespezifisches Deutsch. So beherrschen die Pflegekräfte die Fachterminologie für den Stationsalltag — nicht erst nach Ankunft, sondern davor.
Transparent, planbar und mit klaren Verantwortlichkeiten — von der ersten Beratung bis zur Integration in Ihr Team.
Wir präsentieren Prozess und Leistungen und dokumentieren Ihren konkreten Personalbedarf.
Nach Vereinbarung der Konditionen fordern Sie die gewünschten Pflegekräfte formell an.
Unser Bangkok-Team identifiziert und prüft passende Kandidat:innen aus dem Universitätsnetzwerk.
10–14 Monate Deutsch- und Kulturtraining in unserer eigenen Sprachschule in Bangkok.
Ankunft, Onboarding und Begleitung vor Ort — die Pflegekraft wird Teil Ihres Teams.
Gesamtdauer von der Anfrage bis zum Einsatz: 12–14 Monate
Die Pflegekraft startet als Pflegeassistenz und entwickelt sich über die Nostrifikation zur diplomierten Fachkraft — strukturiert begleitet.
Einstiegsrolle direkt bei Ankunft, mit klaren Entwicklungspfaden.
Aufbaurolle während die Nostrifikation läuft.
Voll qualifizierte Pflegekraft nach abgeschlossener Nostrifikation.
Wir übernehmen Verantwortung für den gesamten Weg — von der ersten Anfrage bis weit über die Ankunft hinaus. Das unterscheidet uns von Vermittlern, die nach der Platzierung verschwinden.
Während andere aus den Philippinen oder Osteuropa rekrutieren, schöpfen wir aus Thailands akademischem Pflegepool mit internationalem Klinik-Standard.
Pflegespezifisches Deutsch bis Niveau B1+, unterrichtet von muttersprachlichen Lehrkräften — nicht ausgelagert, sondern in-house.
Wir tragen Training, Unterkunft und Lebenshaltung der Kandidat:innen in Bangkok vor — die Konditionen besprechen wir transparent im Erstgespräch.
Dedizierte Integrationsmanager:innen begleiten Wohnung, Alltag und Eingliederung — der Schlüssel zu niedrigsten bis keinen Abbruchquoten.
Hinterlassen Sie uns Ihre Kontaktdaten und Ihr Wunsch-Zeitfenster — wir rufen Sie zurück und besprechen unverbindlich, ob internationale Rekrutierung zu Ihrer Einrichtung passt.
Wir rufen Sie im gewünschten Zeitfenster zurück. Bei dringenden Fragen erreichen Sie uns unter +43 676 64 55 276.